做“五勤”型新时代组工干部

　　“业精于勤而荒于嬉”。面对新时代组织工作的新要求，组工干部如何在推进中国特色社会主义伟大实践中承担新任务、践行新使命，归根结底是在工作中要保持严谨细致、一丝不苟的工作作风，把“勤”当做自己的座右铭，做到“脑勤、眼勤、口勤、手勤、腿勤”。

　　脑勤要多思。“学而不思则罔”，在日常工作中，不仅要高质高效完成工作任务，还要勤于思考、善于总结，养成多学善思的好习惯。思路决定出路，组织工作千头万绪，唯有开动脑筋，积极谋划工作新思路，才能在工作中抓住要害、突出重点，避免“胡子眉毛”一把抓，达到事半功倍的效果。

　　眼勤要多看。工作中多留心、多观察、多分析。一是要多看同事是怎么做的，从中取长补短，自我提升;二是要多观察周边地区动态，学习先进经验，从中总结提炼，为我所用;三是要多梳理本地区工作开展情况，及时发现存在的问题和困难，为下一步工作决策提供参考。

　　口勤要多说。这里的“说”主要有两层含义，一个是在工作和生活中要注重沟通交流，不断提升自己的语言表达能力;另一个是要多问，俗话说“三人行必有我师”，工作中要多向领导和同事请教，发扬提问精神，对自身工作能力的提升百益而无一害。

　　手勤要多写。“好记性不如烂笔头”，坚持勤动笔，通过多记笔记、多写汇报材料来积累业务知识，提高自身写作能力。动态信息要及时写，不让新闻变旧闻，经验总结要经常写，在探索中寻找思路，在实践中归纳方法，加以推广。

　　腿勤要多跑。要勤于向上跑，主动服务，多向领导请示汇报，全面、准确、真实、客观地反映情况;要勤于下基层，“实践是检验真理的唯一标准”，要多深入群众、了解群众、倾听群众呼声、关心群众疾苦，多从基层一线收集“情报”，才能有针对性地开展工作，从而更好地服务群众。(浦绍茂)